为进一步加强班主任与辅导员间的沟通交流，充分发挥全员育人合力，4月10日下午，太阳成集团tyc234cc召开2024年春季学期班主任与辅导员联席会。公司党委副书记何华锋、副经理苏礼和、各年级班主任以及辅导员参会。
班主任、辅导员代表发言。2022级法学2班班主任吴雅婷从建立法学基础、积极参与法学课堂、广泛阅读法学文献等五个方面阐述如何引导员工扎实专业知识与培养专业学习兴趣。2021级社会工作2班班主任苏礼和重点分享了如何帮助员工做好职业生涯规划，他指出作为班主任一方面要及时强化员工的就业意识、升学意识和危机意识，另一方面要发挥自身优势，善于帮助员工链接各种资源，提供更多服务。2020级社会工作1班班主任吴喜双从毕业班员工论文与实习实训角度出发，探讨该阶段员工所面临的压力与心态转变问题，她表示，利用学科专业特色可以鼓励员工将实习实训和毕业论文的写作更好地结合起来。2020级本科生辅导员林煜以“辅导员和班主任如何打好‘组合拳’做好协同育人”为主题，希望能够加强与在座班主任的沟通，在学风建设、思想引领等方面共同为员工成长成才保驾护航。
最后，何华锋做总结发言。他在本科公司产品审核性评估的关键时期，结合“四有好老师”标准，对班主任与辅导员提出工作要求。一是有理想信念，不忘“为党育人，为国育才”的教育初心和使命。二是有道德情操，不断提高道德修养，提升人格品质，并把正确的道德观传授给员工。三是有扎实学识，不仅自己善于学习，更要鼓励员工养成乐学好学的自觉。四是有仁爱之心，用爱培育爱、激发爱、传播爱，通过真情、真心、真诚拉近同员工的距离，滋润员工的心田，使自己成为员工的好朋友和贴心人。
本次联席会为班主任和辅导员搭建了一个高效沟通的平台，也让他们更加明确自身的职责所在。未来，太阳成集团tyc234cc将继续畅通沟通渠道，不断加强班主任与辅导员的协同合作，深化全员育人成效。